Skip to main content

News

Employer branding: de beste mensen komen niet voor geld

Goede mensen komen niet meer voor het geld (alleen). Er heeft een  duidelijke kanteling plaatsgevonden op de arbeidsmarkt. En dat maakt nu juist de noodzaak voor een sterk employer brand zo groot. Man…

Lees dit artikel

Geen kerstpakket funest voor motivatie

Werkgevers die na vandaag van plan zijn het kerstpakket te schrappen, moeten daar nog een keertje goed over nadenken. Want geen kerstpakket is buitengewoon slecht voor de motivatie van werknemers. Dat…

Lees dit artikel

Wat maakt de leider?

De verkiezingen in de USA zorgen bij velen voor verwarring, maar maken één ding heel erg duidelijk: leiderschap heeft weinig met inhoud te maken, en alles met karakter en gedrag. . In 2008 gebeurde he…

Lees dit artikel

Hoe Netflix HR opnieuw uitvond

In 2009 presenteren 3 Talent Officers hun visie op talent management, cultuur en motivatie voor het management van Netflix. Twee jaar later noemt Sheryl Sandberg (COO Facebook) deze slidedeck over tal…

Lees dit artikel

Verhoog je effectiviteit als recruiter

Als recruiter ben je in de basis de hele dag op zoek naar het beste talent.  Toch kent elke recruiter het gevoel: heb ik de betere kandidaat niet over het hoofd gezien? Hoe zorg je ervoor dat je je ti…

Lees dit artikel

HAPPY Professionals | 100 dagen Coaching

De eerste 100 dagen in een nieuwe baan zijn cruciaal. Wij geven tips en aanwijzingen om jouw talenten optimaal te benutten zodat je snel effectief en rendabel bent in de nieuwe organisatie. Onze 100 d…

Lees dit artikel

Recruiters maken zich op voor moeilijke arbeidsmarkt

Die verwachting spraken wervingsprofessionals uit tijdens Werf& Live, hét vakevent over arbeidsmarktcommunicatie en recruitment. Werf& TV was erbij en vroeg aan bezoekers onder meer hoe zij im…

Lees dit artikel

7 eigenschappen die werkgevers zoeken in een kandidaat

De wereld verandert en dat betekent ook dat werkgevers anders kijken naar kandidaten. Undercover Recruiter publiceerde een overzicht van de 3 belangrijkste kenmerken van een kandidaat: Contacten, Cred…

Lees dit artikel

Gelukkig zijn is 12% productiever

En weer bewijst onderzoek dat er een direct verband is tussen het geluksgevoel en de productiviteit van werknemers. Gelukkige werknemers zijn 12% productiever. Ongelukkige werknemers zijn gemiddeld 10…

Lees dit artikel

5 Happy professionals boeken

Lezen.  In de wereld van  social media komt het er niet altijd meer van. Toch zeggen succesvolle, happy professionals het allemaal: boeken inspireren, boeken motiveren, een boek kan je leven verandere…

Lees dit artikel

9 tips voor een fun workplace

Hippe jonge bedrijven als Google en Red Bull zijn afgestapt van de grijze, tl-verlichte werkplekken van oude verschoven, het toevoegen van een dosis plezier aan het bureau die resulteert in meer creat…

Lees dit artikel

Managing Director

‘HAPPY Professionals spreekt de taal van ondernemers maar ook van organisaties in de publieke sector. Onze search activiteiten zijn gericht op het vervullen van vacatures, vanaf een salarisrange van 6…

Lees dit artikel

Ricardo Semler: ‘Het tijdperk van wijsheid is begonnen’

‘Als je vrij wilt zijn, moet je je medewerkers laten bepalen hoe zij het doen.’ Een interview met Braziliaan Ricardo Semler. Mensen werken niet om geld te verdienen, maar om zich goed te voelen, ergen…

Lees dit artikel

‘Ik wil niet oud worden om dan te merken dat ik niet heb geleefd’

Marcel Wanders, Nederlands bekendste designer woont voor een jaar in Milaan. 
Hij vertelt over het meest gejatte theelepeltje ter wereld en leven in ijltempo 
met een zwak hart. ‘Iedereen 
zegt dat ik…

Lees dit artikel

Heb jij al een agile en positive mindset?

Waarom lijkt sommige mensen alles makkelijk af te gaan? Studies suggereren dat de manier waarop mensen denken over zichzelf, hun geluk bepaalt. Geluk is een mindset. Denken gebeurt namelijk vooral onb…

Lees dit artikel

3 Simple Habits for Daily Mindfulness

“Do not dwell in the past, do not dream of the future, concentrate the mind on the present moment.” Buddha “The best way to capture moments is to pay attention. This is how we cultivate mindfulness. M…

Lees dit artikel

Agile: 13 redenen waarom bedrijven in Silicon Valley succesvol zijn

In Silicon Valley ging Jurriaan Kamer op zoek naar de verschillen in het ‘organisatie-DNA’ tussen traditionele corporates en ‘digital-first’ agile bedrijven. Na zijn bezoek aan Google, Apple, Facebook…

Lees dit artikel